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任正非
任正非 文章 進(jìn)入任正非技術(shù)社區
任正非首發(fā)聲：談及孟晚舟被捕、中美貿易沖突、華為營(yíng)收目標
- 在經(jīng)歷了最近的事情之后，華為創(chuàng )始人任正非打破了長(cháng)達數年的沉默，早些時(shí)候，他駁斥了美國認為華為幫助中國監視西方國家的指責。任正非否認任何有關(guān)華為幫助中國政府從事間諜活動(dòng)的說(shuō)法，任正非還表示，對于美國領(lǐng)導人是否會(huì )對華為CFO孟晚舟前段時(shí)間被捕進(jìn)行干預，他還將繼續保持觀(guān)望。
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任正非否認華為是自己說(shuō)了算 稱(chēng)公司大企業(yè)病很?chē)乐?/a>
- 4月5日消息，昨天下午，深圳市政府與華為簽署“扎根深圳，展望未來(lái)”的合作協(xié)議任正非在簽約儀式完成后接受南都等媒體采訪(fǎng)時(shí)直言：華為現在的大企業(yè)病很?chē)乐亍? “我認為我們現在大企業(yè)病應該是很?chē)乐氐?，人力資源管理綱要2.0的目的，其實(shí)就是批判我們自己，如何能精簡(jiǎn)組織，提高效率。高研班在研討時(shí)，都是公司高層領(lǐng)導作為引導員。有高層領(lǐng)導批判我們自己，說(shuō)曾經(jīng)對人的管理都是科學(xué)管理，現在怎么變成數學(xué)管理?這就是僵化教條了，機構太龐大，太沉重了.......這樣董事會(huì )成員帶頭炮轟
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任正非：華為不會(huì )外遷 總部基地永遠在深圳
- 華為公司近日亮出2017年成績(jì)單，實(shí)現全球銷(xiāo)售收入6036億元，同比增長(cháng)15.7%。但是在華為總裁任正非看來(lái)，華為只是“剛啟航的航母”。華為將如何駛向未來(lái)?5G商用何時(shí)到來(lái)?中國企業(yè)應怎樣抓住人工智能時(shí)代的機遇? 4月4日下午，在完成與深圳市政府的一項簽約儀式后，任正非與在現場(chǎng)媒體進(jìn)行了交流。 談及華為與深圳的關(guān)系時(shí)，他直言“華為從來(lái)沒(méi)有外遷，都是謠言”。 對于外界近期熱議的華為董事會(huì )人事調整，他特別闡述設置輪值董事長(cháng)的制度考量，并直言
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華為告別女皇 任正非背后的“虎媽”卸任了
- 在過(guò)去的20年里，孫亞芳一直是華為對外形象的代表，她的每一次亮相，都引來(lái)外媒的一陣圍觀(guān)。但據華為內部人士說(shuō)，在公司，幾乎看不到孫亞芳的講話(huà)信息。 任正非背后的“虎媽”卸任了。 3月23日，華為發(fā)布持股員工文件，集團完成了董事會(huì )換屆選舉，經(jīng)持股員工代表會(huì )投票選舉，原華為監事會(huì )主席梁華接替孫亞芳，出任華為新一屆董事長(cháng)，任正非之女、華為集團的常務(wù)董事孟晚舟升任副董事長(cháng)，其余擔任副董事長(cháng)的還有郭平、徐直軍、胡厚崑。 孫亞芳的卸任令人感到意外，她于1999年出任華為董事
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華為任正非：低端手機不能忽視，要保衛高端盈利
- 1月2日，任正非在華為消費者業(yè)務(wù)匯報以及骨干座談會(huì )上的講話(huà)，該講話(huà)在2018年1月2日簽署，也是2018年華為總裁辦電子郵件中第一號文件。 在文件上，任正非肯定了華為終端近幾年的發(fā)展業(yè)務(wù)。任正非表示，在華為整個(gè)大平臺支撐下，華為終端業(yè)務(wù)后發(fā)優(yōu)勢逐漸凸顯，并將會(huì )在未來(lái)一兩年突飛猛進(jìn)。蘋(píng)果沒(méi)有網(wǎng)絡(luò )系統，愛(ài)立信沒(méi)有終端，但華為橫跨了這兩個(gè)體系，因此是華為終端進(jìn)步的一個(gè)重要原因。 華為消費者業(yè)務(wù)CEO余承東在2018年新年致辭中透露，華為消費者業(yè)務(wù)預計2017年銷(xiāo)售收入
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華為明年改選董事會(huì ) 任正非是否留任仍是個(gè)謎
- 北京時(shí)間9月5日晚間消息，華為輪值CEO郭平周二在接受采訪(fǎng)時(shí)表示，華為將進(jìn)行6年來(lái)的首次董事會(huì )改選，希望以此進(jìn)一步推動(dòng)公司在美國等發(fā)達國家市場(chǎng)的業(yè)務(wù)增長(cháng)。 郭平稱(chēng)，華為將在2018年選舉董事。這將是華為自2012年以來(lái)的首次董事會(huì )改選，希望為公司注入新鮮血液。去年，華為成為了全球第三大手機廠(chǎng)商。 當前，華為正在發(fā)展云計算等新業(yè)務(wù)，并向歐洲和日本等市場(chǎng)拓展業(yè)務(wù)。華為去年曾表示，其智能機市場(chǎng)份額終將超越蘋(píng)果公司和三星電子，成為全球最大智能手機廠(chǎng)商。 長(cháng)期以來(lái)，華為在美國的發(fā)展一直受阻。但
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華為的秋天:后任正非時(shí)代，18萬(wàn)員工的公司如何走出增長(cháng)瓶頸
- “怎么辦?想要留下來(lái)就得離開(kāi)老婆孩子。”近來(lái)一段時(shí)間，在華為工作近10年的張強遇到了一個(gè)棘手的問(wèn)題，他“不幸”上了部門(mén)外派的名單。 在華為，無(wú)論是誰(shuí)，工作一定時(shí)間都要被外派海外市場(chǎng)。外派有兩種方式：一是自愿，二是工作需要，張強屬于后者。通常，被外派的員工，三年績(jì)效如果達標可以選擇繼續留在當地或者回國，而無(wú)論在哪里職級和待遇均會(huì )提升。所以，在華為內部，提起外派便知此人要升職了。 但張強并不開(kāi)心，他說(shuō)：“第一次外派通常會(huì )被分配至一些艱
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任正非:華為手機要向蘋(píng)果三星學(xué)戰略，向OV學(xué)體驗
- 7月23日，華為消費者BG召開(kāi)2017年中市場(chǎng)大會(huì )，華為總裁任正非、輪值CEO徐直軍也參加了會(huì )議，并在會(huì )上分別做了講話(huà)。此次會(huì )議內容的信息量非常大，在此做一個(gè)簡(jiǎn)單的梳理： ·未來(lái)兩、三年可能是華為消費者業(yè)務(wù)快速崛起的時(shí)期，只有開(kāi)放，才能取得戰略成功; ·品牌的本質(zhì)是產(chǎn)品質(zhì)量，向蘋(píng)果和三星學(xué)習提高對戰略縱深的認識，向OPPO/VIVO學(xué)習提升產(chǎn)品的客戶(hù)體驗; ·構建“老終端+泛網(wǎng)絡(luò )業(yè)務(wù)優(yōu)秀干部+業(yè)界明白人”的混凝土團隊，
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任正非支持華為終端內部挖人，余承東回應并發(fā)內部英雄帖
- 日前，華為員工官方論壇發(fā)布了一篇名為《任總與徐直軍在消費者BG2017年中市場(chǎng)大會(huì )上的講話(huà)》。很遺憾的這篇文章被設置為“公司文件”游客無(wú)法閱讀。不過(guò)，最新華為消費者業(yè)務(wù)CEO 余承東發(fā)布了一篇《邁向新賽道的長(cháng)跑，一往直前》的文章，大概透露的任正非的講話(huà)內容。 首先有心聲論壇華為員工貼出外人看不見(jiàn)的這一段話(huà)，其中任正非提到：前幾年公司推動(dòng)大量具有泛網(wǎng)絡(luò )業(yè)務(wù)優(yōu)秀實(shí)踐經(jīng)驗的干部補充到了消費者業(yè)務(wù)，他們敢于挑戰、敢于學(xué)習，快速轉身，也做出了成績(jì)。如果有“老紅軍&rdq
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任正非:華為沒(méi)有老板 鬧意見(jiàn)的多數是應屆生
- 這是早年華為總裁任正非與參加培訓的新員工的交流紀要，任正非幽默、風(fēng)趣、坦誠，也略帶一絲無(wú)奈，其中的很多觀(guān)點(diǎn)仍然具有思考和借鑒意義。 1、你們下去碰到的領(lǐng)導并不是你想像的那么好，他們有時(shí)將鼻涕抹在袖口上，有時(shí)不穿襪子，不像一位你想像的領(lǐng)導。……你碰到一個(gè)不好的領(lǐng)導，卻受到了別人受不到的錘煉，你會(huì )學(xué)會(huì )如何協(xié)調周邊關(guān)系，學(xué)到了很多經(jīng)驗。 2、華為公司沒(méi)有老板，老板也是天天干活、打工，他上班的時(shí)間比別人長(cháng)，從來(lái)沒(méi)有吵過(guò)加班工資。(這里有弦外之音…&hell
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任正非：未來(lái)不久華為收入將達2000億美元
- 今日，華為官方論壇心聲社區微信又放出老板任正非的最新講話(huà)內容。其主要探討什么叫精神文明，什么叫物質(zhì)文明? 任正非表示，華為就是要樹(shù)立出一些榜樣來(lái)，人人都想做黃繼光、人人想立功受獎，這才是我們的優(yōu)勢啊，人人都不講貢獻，那還有啥優(yōu)勢呢?人人都只守規矩，那我們不如去辦幼兒園，幼兒園孩子是最守規矩的，但什么都不懂就沒(méi)有貢獻，我們是以貢獻為中心來(lái)樹(shù)立榜樣的。 任正非還稱(chēng)，對不作為、胡亂作為、不能作為、假作為的干部要末位淘汰。以激活正能量，這就是精神文明。 另外，任正非還透露，在未來(lái)不長(cháng)時(shí)間里，
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任正非正面表態(tài)：華為總部不會(huì )離開(kāi)深圳
- 據《深圳衛視》報道，4月27日，在深圳市委書(shū)記王偉中一行與華為的座談會(huì )上，華為總裁任正非正面表態(tài)，華為的總部永遠不會(huì )離開(kāi)深圳。 任正非說(shuō)，“深圳有著(zhù)良好的法制化、市場(chǎng)化環(huán)境，在城市硬件和軟件兩個(gè)方面都為華為的成長(cháng)提供了良好的支撐。深圳這幾年總的各方面建設都是不錯的，我天天都在看新聞，我們都很高興?！? 他表示，深圳是在往前走，而且現在在經(jīng)濟大低潮的時(shí)候，更要堅定信心地往前走。世界在動(dòng)蕩之中，中國還有這么穩定的發(fā)展環(huán)境，這是很難得的。這個(gè)發(fā)展過(guò)程中，深圳又顯得更活躍一點(diǎn)
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任正非:華為會(huì )不會(huì )是下個(gè)美聯(lián)航?要以客戶(hù)為中心
- 4月20日消息，華為今天發(fā)布了總裁辦電子郵件，內容是關(guān)于任正非在戰略預備隊座談會(huì )上的講話(huà)。任正非表示戰略預備隊要到最艱苦的地方快速成長(cháng)，要堅持以客戶(hù)為中心的路線(xiàn)不動(dòng)搖。 任正非列舉了美聯(lián)航的事件，他認為美聯(lián)航不以客戶(hù)為中心，而以員工為中心，導致對客戶(hù)惡劣的經(jīng)營(yíng)作風(fēng)。任正非反思，華為會(huì )不會(huì )是下一個(gè)美聯(lián)航?任正非提醒到華為最寶貴的財富是客戶(hù)，一定要尊重客戶(hù)。 以下為任正非演講內容： 一、你們要像種子一樣，到最需要的地方去，生根、發(fā)芽、開(kāi)花、結果，再成片開(kāi)成花海。部分勇敢的人，要到最艱苦的
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任正非介紹
您好，目前還沒(méi)有人創(chuàng )建詞條任正非!
歡迎您創(chuàng )建該詞條，闡述對任正非的理解，并與今后在此搜索任正非的朋友們分享。 創(chuàng )建詞條
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