IT人才“出口”升溫 年薪20萬(wàn)以上

  “赴日本IT技術(shù)人員招募”，10日武漢大學(xué)招聘會(huì )上，該展位以其海外工作機會(huì )和人民幣20萬(wàn)元以上的年薪吸引了不少求職者關(guān)注。

　　該展臺負責人介紹，現在日本每年IT人才的缺口達100多萬(wàn)，需要大量“進(jìn)口”，以前主要是從印度招募，近年來(lái)也開(kāi)始大量招中國IT相關(guān)專(zhuān)業(yè)的本科以上畢業(yè)生。 
 
　　截至當日下午1時(shí)，該展臺已收到150多份簡(jiǎn)歷。應聘人員的專(zhuān)業(yè)知識和日語(yǔ)水平通過(guò)中介公司的審核后，日方會(huì )派人來(lái)進(jìn)行面試，只要能力過(guò)關(guān)就可赴日工作。在日本的工作地點(diǎn)為東京、大阪地區，初期月薪20萬(wàn)日元（折合人民幣約13653元）以上，之后根據工作能力調整工資待遇。年薪約在300萬(wàn)~600萬(wàn)日元，約合人民幣21萬(wàn)~42萬(wàn)。享有和日本員工一樣的待遇?！?/P>