赴美觀(guān)感，兼談為什么硅谷多出印度CEO

　　來(lái)美一周參加Intel IDF。

　　第一次來(lái)美國還是1998年，當時(shí)在聯(lián)想工作，陪同楊元慶及Intel楊敘等赴美與Intel、微軟等洽談商務(wù)合作，人生第一次吃到哈根達斯還是楊敘專(zhuān)門(mén)開(kāi)車(chē)到硅谷的一家小店。

　　一、為什么硅谷多出印度CEO

　　谷歌任命印度人桑達-皮采為CEO，引發(fā)中國人為何當不了CEO的討論，因為之前微軟、百事集團、萬(wàn)事達等美國公司都已經(jīng)任命了印度出生的高管擔任CEO。

　　在美朋友很多，趁聚會(huì )探討出幾條原因:

　　1、大陸留美同學(xué)更愿意回國創(chuàng )業(yè)

　　相對印度裔在美員工，大陸籍留美人員更愿意回國創(chuàng )業(yè)，過(guò)去三十年大陸互聯(lián)網(wǎng)及集成電路產(chǎn)業(yè)在NASDAQ創(chuàng )業(yè)上市公司遠多于印度，反映了大陸經(jīng)濟快速發(fā)展帶來(lái)的創(chuàng )業(yè)機會(huì )更多，像SOHU張朝陽(yáng)、展訊武平、中星微鄧中翰都是其中代表。

　　2、大陸留美時(shí)間較晚、專(zhuān)業(yè)較窄

　　目前各公司高管普遍是上個(gè)世紀九十年代畢業(yè)生，那個(gè)時(shí)代大陸赴美人員相對較少，為了獲得獎學(xué)金攻讀專(zhuān)業(yè)也以理科為主，雖然中間有不少轉行做互聯(lián)網(wǎng)或集成電路，可能轉到華爾街做分析師的更多，不像現在大陸經(jīng)濟發(fā)達之后赴美留學(xué)攻讀已經(jīng)遍及各個(gè)專(zhuān)業(yè)。

　　3、語(yǔ)言因素

　　對于中國人而言，印度英語(yǔ)比較難懂，不過(guò)印度以英語(yǔ)作為國語(yǔ)，赴美對于印度人而言不存在一點(diǎn)語(yǔ)言障礙，早期赴美的大陸留學(xué)生普遍存在語(yǔ)言障礙，因此做工程師的好像更多，溝通問(wèn)題阻礙了大陸員工在美的晉升。

　　當然，按照某些朋友的說(shuō)法，大陸籍員工沒(méi)有印度裔員工抱團，互相排擠等因素，不過(guò)相信隨著(zhù)大陸留美人員越來(lái)越多，未來(lái)出現美國公司任命大陸出身的人士擔任CEO并不困難。

　　二、大陸發(fā)展集成電路需要與硅谷互動(dòng)

　　美國華人半導體協(xié)會(huì )會(huì )員超過(guò)四千人，這個(gè)協(xié)會(huì )以大陸出身會(huì )員為主，臺灣籍半導體組織是華美半導體協(xié)會(huì )。

　　昨天應美國華人半導體協(xié)會(huì )之邀到硅谷作報告，介紹最新大陸集成電路動(dòng)態(tài)，協(xié)會(huì )只是提前一天發(fā)了郵件通知，沒(méi)想到居然有七十多個(gè)人到會(huì )，交流也很充分，目前 大陸籍員工遍及美國各大半導體公司，對大陸近來(lái)大力扶植集成電路產(chǎn)業(yè)動(dòng)態(tài)也非常關(guān)注，隨著(zhù)大陸集成電路產(chǎn)業(yè)交流日益國際化，相信未來(lái)在美大陸員工將成為大 陸集成電路產(chǎn)業(yè)發(fā)展的重要力量。

　　與互聯(lián)網(wǎng)不同，集成電路產(chǎn)業(yè)更加國際化，不僅市場(chǎng)國際化、供應鏈國際化，人才也日益國際化，華為海思已經(jīng)在全球設置了十幾個(gè)研發(fā)中心，就是為了吸引全世界 人才的加盟，應當說(shuō)大陸推動(dòng)集成電路產(chǎn)業(yè)發(fā)展，人才特別是資深人才短缺是核心問(wèn)題，而在美幾千名大陸裔集成電路人才無(wú)疑是最大的聚寶盆，這些掌握著(zhù)最先進(jìn) 技術(shù)、處于時(shí)代前沿的工程師也是大陸集成電路產(chǎn)業(yè)崛起的保障，隨著(zhù)赴美留學(xué)人員的越來(lái)越多，這個(gè)聚寶盆的容量只會(huì )越來(lái)越大。

　　希望美國華人半導體協(xié)會(huì )在未來(lái)中美交流中起到越來(lái)越重要的作用，也希望大陸企業(yè)家更多的關(guān)注硅谷，關(guān)注這些在美的工程師，將大陸制造、市場(chǎng)與美國的人員、技術(shù)有效結合在一起。