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高通公司入選“美國100家最適合工作的公司”

—— 低離職率、多元企業(yè)文化、最好的福利是主因
作者: 時(shí)間:2011-01-24 來(lái)源:慧聰電子網(wǎng) 收藏

  美國《財富》雜志近日公布了2011年度“美國100家最適合工作的公司”榜單,公司排名第33位,這也是其連續第13年入選。該榜單同時(shí)顯示,在大型企業(yè)中,公司名列第8。低離職率、多元企業(yè)文化、最好的福利和薪水是公司入選的主要原因。資料顯示,除了此次獲獎,作為全球領(lǐng)先的無(wú)線(xiàn)科技企業(yè)、美國500強公司,高通還連續多年獲評《財富》雜志“最受尊敬企業(yè)”,并于去年獲評財經(jīng)新聞類(lèi)網(wǎng)站24/7WallSt.評選的“美國十大創(chuàng )新公司”榜首。

本文引用地址:http://dyxdggzs.com/article/116395.htm

  高通公司人力資源部執行副總裁DanSullivan表示:“高通公司連續13年被《財富》雜志評選為“美國100家最適合工作的公司”之一,我們感到極大的榮譽(yù)。成立25年以來(lái),高通公司從一家小規模的高科技公司成長(cháng)為改變了全球無(wú)線(xiàn)市場(chǎng)愿景的企業(yè),我們的成功完全依賴(lài)于全體員工的創(chuàng )新精神及努力工作。”

  據了解,《財富》通過(guò)對各公司雇員進(jìn)行調查,并根據反饋信息編制的這個(gè)名單。各公司的得分中,有2/3是根據職員對一些問(wèn)題的回答,如工作滿(mǎn)意度、管理層信任度等。另外1/3來(lái)自公司對具體問(wèn)題的回答,如工資、福利計劃、招聘等。



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