英特爾祭出優(yōu)惠措施 期加速員工離職速度

英特爾在三月份所宣布的裁員計畫(huà)，預計減少五千名員工，此計畫(huà)原本希??員工會(huì )自動(dòng)離職，但是由於經(jīng)濟不景氣，員工換工作的意愿和機會(huì )都大為降低，迫使公司不得不采取優(yōu)惠措施來(lái)加速員工離職的速度。

英特爾發(fā)言人墨羅伊(Chuck Mulloy)對此提出說(shuō)明，除了以紅利和兩個(gè)月的薪資勸退先前獲得公司聘雇的社會(huì )新鮮人，該公司已授權各部門(mén)的經(jīng)理以?xún)?yōu)惠條件勸說(shuō)員工離職。至於波多黎各廠(chǎng)關(guān)閉後，墨羅伊證實(shí)大約有一千一百名員工會(huì )丟掉飯碗。

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