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中國大舉挖走韓國半導體人才和資源引起警惕

  • 近年來(lái),全球半導體行業(yè)格局發(fā)生了翻天覆地的變化,主要參與者爭奪技術(shù)實(shí)力和人才。 在這個(gè)數字時(shí)代,半導體技術(shù)處于創(chuàng )新的核心,為從智能手機到人工智能的一切提供動(dòng)力。 然而,韓國科技行業(yè)出現了一個(gè)緊迫的擔憂(yōu):中國頻繁地挖走半導體人才。1. 理解半導體人才挖角現象半導體行業(yè)是技術(shù)進(jìn)步的支柱,其成功與其員工的技能和知識有著(zhù)內在的聯(lián)系。 韓國是三星電子和 SK 海力士等科技巨頭的所在地,擁有大量令全球垂涎的半導體人才。 然而,中國科技公司積極的招聘行動(dòng)引起了擔憂(yōu)。在中國努力實(shí)現半導體自給自足的過(guò)程中,該國戰略性地瞄準
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薪酬有競爭力 中芯國際:重要人才、關(guān)鍵人才我們留得住

  • 6月30日消息,半導體行業(yè)不僅需要先進(jìn)技術(shù)及大量投資,人才也是競爭的關(guān)鍵,能不能留住關(guān)鍵技術(shù)人員關(guān)系到公司發(fā)展,中芯國際日前也回應了這個(gè)問(wèn)題,表示他們的薪酬有競爭力,重要人才留得住。在日前的股東大會(huì )上,中芯國際董事長(cháng)高永崗表示,“我們去年的人才流失率是比較低的,是個(gè)位數。今年應該也是個(gè)位數,這是一個(gè)正常的人才流動(dòng)。但是關(guān)鍵人才、重要人才,我們是能留得住的,而且這些人也愿意在我們這個(gè)平臺上奮斗?!备哂缻徧岬?,中芯國際有兩萬(wàn)多名員工,其中工程技術(shù)人員超過(guò)1萬(wàn)人。中芯國際是國內最大的半導體代工企業(yè),在全球排名第
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月薪6萬(wàn),哪些AI崗位在搶人?

  • 2023年什么話(huà)題最熱?這段時(shí)間職場(chǎng)人討論最多的話(huà)題是什么?毫無(wú)疑問(wèn)是ChatGPT的出現、AI的技術(shù)進(jìn)步。當然,對職場(chǎng)人最有沖擊力的字眼是,“AI取代人類(lèi)”“10億打工人被革命”……ChatGPT把我們帶進(jìn)了AI 2.0時(shí)代,AI的確正以一種超乎我們預期的方式,影響著(zhù)很多行業(yè)。由此衍生的兩大話(huà)題是,哪些人能坐上這趟AI快車(chē)?哪些人的工作會(huì )被AI“干掉”?近日,深燃直播間邀請到了拉勾招聘聯(lián)合創(chuàng )始人兼CMO鮑艾樂(lè ),海納AI創(chuàng )始人、原微軟技術(shù)顧問(wèn)梁公軍,就“AI搶人大戰,什么人最搶手?”這一主題展開(kāi)了一場(chǎng)深度
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半導體人才有多少?中芯國際回應:有充足儲備 員工福利好

  • 日前中芯國際發(fā)布了2022年Q4及全年財報,全年銷(xiāo)售收入為72.733億美元(約合人民幣492.9億元),相比2021年的54.431億美元增長(cháng)33.6%,公司擁有人應占利潤18.179億美元(約合人民幣123.2億元),相較于2021年的17.018億美元增長(cháng)6.8%。除了目前的晶圓廠(chǎng),中芯國際還在大力建設四座晶圓廠(chǎng),包括中芯深圳、中芯京城、中芯臨港及中芯西青,有些已經(jīng)開(kāi)始試產(chǎn),有些還在土建。中芯國際研發(fā)及制造芯片的過(guò)程中,人才是個(gè)關(guān)鍵環(huán)節,在這次財報會(huì )議上中芯國際也回應了有關(guān)公司人才儲備的情況。中芯國
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優(yōu)勢互補:合肥燦芯科技與合肥工業(yè)大學(xué)微電子學(xué)院“校企聯(lián)合”培養項目正式啟動(dòng)

  • 合肥燦芯科技有限公司日前宣布正式啟動(dòng)與合肥工業(yè)大學(xué)微電子學(xué)院的校企聯(lián)合培養工作。校企聯(lián)合培養是高校與企業(yè)之間聯(lián)合培養創(chuàng )新型、實(shí)用型人才的新模式,此次非全日制碩士研究生定向聯(lián)合培養項目,是考生通過(guò)全國研究生入學(xué)統一考試并達到合肥工業(yè)大學(xué)微電子學(xué)院研究生復試條件初試后,可以選擇合肥燦芯科技聯(lián)合培養項目,通過(guò)學(xué)校復試和企業(yè)的面試被錄取后入職合肥燦芯科技并簽訂聯(lián)合培養協(xié)議,之后繼續進(jìn)入合肥工業(yè)大學(xué)微電子學(xué)院進(jìn)行集中學(xué)習,按規定完成學(xué)業(yè)目標后返回公司,同時(shí)可繼續開(kāi)展研究生課題研究和日常研究工作。2022年1月合肥燦
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李開(kāi)復:人工智能人才在企業(yè)和學(xué)術(shù)界流動(dòng)可加快產(chǎn)學(xué)研結合

  • 圖左為李開(kāi)復,圖右為王詠剛  8月5日的DeeCamp2020人工智能訓練營(yíng)總冠軍答辯后,創(chuàng )新工場(chǎng)董事長(cháng)兼CEO李開(kāi)復、創(chuàng )新工場(chǎng)人工智能工程院執行院長(cháng)王詠剛接受了新浪科技等媒體的采訪(fǎng),分享了新格局下關(guān)于人工智能人才培養和合作的看法。一、人才流動(dòng)加快人工智能的產(chǎn)學(xué)研結合  “世界科技體系就是公司做有用能賺錢(qián)的東西,用戶(hù)想要的東西。雖然每個(gè)企業(yè)都在說(shuō)創(chuàng )新,但創(chuàng )新是排在第二位的,賺錢(qián)才是第一位的?!崩铋_(kāi)復告訴新浪科技?! 〔还苁瞧髽I(yè),還是全球的高校,對于A(yíng)I技術(shù)的產(chǎn)業(yè)化,產(chǎn)品化和市場(chǎng)化對接都處于一個(gè)探索的過(guò)程,
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第三代半導體技術(shù)和人才儲備再上新臺階 華燦光電博士后工作站正式掛牌

  • 近日,華燦光電(浙江)有限公司浙江省博士后工作站(以下簡(jiǎn)稱(chēng):華燦光電博士后工作站)授牌儀式在華燦光電科研樓舉行。義烏市人社局朱德友副局長(cháng)、童歡副局長(cháng)、高新區管委會(huì )張昱副主任等相關(guān)領(lǐng)導出席會(huì )議。華燦光電集團名譽(yù)董事長(cháng)周福云先生代表華燦光電(浙江)有限公司從市人社局朱德友局長(cháng)手中接過(guò)華燦光電博士后工作站站牌,這標志著(zhù)華燦光電在第三代半導體領(lǐng)域的技術(shù)和人才儲備又上了一個(gè)新臺階。
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對比了中國的半導體人才培養情況后 韓企急了

  • 近日,韓媒報道了韓國的大學(xué)在培養半導體人才方面的困境,并對比了中國的情況,結果差異明顯。
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中國的半導體人才培養世界領(lǐng)先

  • 中國在國家層面制定了每年培養相當數量人才的計劃。中國政府與北京大學(xué)、清華大學(xué)、復旦大學(xué)、廈門(mén)大學(xué)等四所綜合大學(xué)共同打造培養半導體人才的“國家集成電路產(chǎn)教融合創(chuàng )新平臺”。
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山西小城是怎么玩起半導體的

  •   三年前,中科院半導體研究所教授曾一平第一次來(lái)山西長(cháng)治,覺(jué)得“這地方真不錯”?,F在,他成了“常住人口”,還帶來(lái)一支13人半導體專(zhuān)業(yè)技術(shù)團隊。?  當時(shí),研究成果有了,曾一平團隊正在尋找轉化基地。曾考慮長(cháng)三角、深圳等地,為什么最終選擇了長(cháng)治??  僅半年時(shí)間,中科潞安紫外光電科技有限公司成立,談合作、買(mǎi)地、搭建廠(chǎng)房、成立研究院,再到年底試投產(chǎn)?!斑@個(gè)速度是我們以前不敢想的。不僅如此,長(cháng)治還將分批投入1.5億元獎補我們研發(fā)和創(chuàng )新?!惫究偨?jīng)理曾一平說(shuō),當地政府誠意滿(mǎn)滿(mǎn)。?  曾
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2017中國集成電路產(chǎn)業(yè)促進(jìn)大會(huì )在昆山召開(kāi)

  • 2017中國集成電路產(chǎn)業(yè)促進(jìn)大會(huì )于10月23-24日在昆山召開(kāi)。大會(huì )由工業(yè)和信息化部軟件與集成電路促進(jìn)中心(CSIP)主辦,昆山經(jīng)濟技術(shù)開(kāi)發(fā)區管理委員會(huì )協(xié)辦。
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LED行業(yè):突破瓶頸 人才先行

  •   從2011年下半年開(kāi)始,半導體照明/LED行業(yè)總體銷(xiāo)售收入、產(chǎn)量和出口逐步下降,大多數企業(yè)出現了訂單減少、產(chǎn)品價(jià)格大幅下降、增產(chǎn)不增收、產(chǎn)能利用率創(chuàng )歷史最低、產(chǎn)品出口銳減的現象,我國LED行業(yè)由此進(jìn)入整合期。整合期的首要任務(wù)就是苦練內功,提高核心競爭力。中國照明電器協(xié)會(huì )秘書(shū)長(cháng)陳燕生告訴《中國電子報》記者,LED行業(yè)未來(lái)將是優(yōu)勝劣汰,企業(yè)要提高核心競爭力,培養人才非常重要。   人才問(wèn)題掣肘產(chǎn)業(yè)發(fā)展   2011年以來(lái)LED行業(yè)整體呈現產(chǎn)能過(guò)剩的狀態(tài)。由于缺乏上游核心技術(shù),LED企業(yè)多扎堆在封裝、應
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研祥海外招人的經(jīng)濟賬

  •   研祥海外招人的經(jīng)濟賬   “這次金融危機對研祥而言,反而提供了一次擴張的機會(huì )?!弊谏钲诳偛哭k公室對本報記者說(shuō)這番話(huà)的時(shí)候,樊小寧剛剛回國不久。   樊小寧的職務(wù)是研祥集團董事兼執行副總裁,同時(shí)擔任集團全球業(yè)務(wù)總經(jīng)理。過(guò)去的那段日子,樊顯得異常忙碌。   “我幾乎超過(guò)一半的時(shí)間呆在國外?!睋幗榻B,研祥目前的海外市場(chǎng)集中在印度、中東等新興市場(chǎng),避開(kāi)了金融危機的“重災區”,在這次海外市場(chǎng)需求下滑的大勢之下,研祥海外業(yè)務(wù)卻成
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中國10大最佳服務(wù)外包園區

  •   “中國10大最佳服務(wù)外包園區”16日在天津發(fā)布,中關(guān)村軟件園、大連軟件園、上海浦東軟件園分列前三位。   該評選由天津鼎韜外包服務(wù)有限公司及其所屬的中國外包網(wǎng)發(fā)起和實(shí)施,是中國目前唯一一個(gè)面向服務(wù)外包行業(yè)的全行業(yè)評選。   位列榜單四至十位的是:蘇州高新區、花橋國際商務(wù)城、深圳軟件園、天津濱海高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)區軟件園、西安軟件園、武漢光谷軟件園、成都天府軟件園。   本次評選歷時(shí)6個(gè)月,共經(jīng)歷了問(wèn)卷發(fā)放與回收、數據統計、數據分析、綜合評估及論證等幾個(gè)環(huán)節。調研范圍覆蓋了全
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嵌入式軟件:依托內需市場(chǎng) 期待政策扶持

  •   嵌入式系統無(wú)疑已成為當前業(yè)界看好的巨大“蛋糕”。據賽迪顧問(wèn)的統計數據顯示,2007年中國嵌入式軟件產(chǎn)業(yè)規模已達到1803.6億元。我國是制造業(yè)大國,如今,用信息產(chǎn)業(yè)改造傳統產(chǎn)業(yè),走工業(yè)化與信息化融合的道路,已成為加速傳統產(chǎn)業(yè)升級的必然趨勢。其中,嵌入式軟件無(wú)疑是推動(dòng)“中國制造”向中國“智 ”造轉型升級的關(guān)鍵之一。嵌入式軟件作為未來(lái)發(fā)展前途廣闊的IT應用領(lǐng)域之一,又應該如何借助國家扶持政策的東風(fēng),實(shí)現跨越式發(fā)展?   特邀嘉賓:
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