我國首部集成電路產(chǎn)業(yè)人才白皮書(shū)發(fā)布

　　5月16日，工業(yè)和信息化部軟件與集成電路促進(jìn)中心(CSIP)在京發(fā)布了《中國集成電路產(chǎn)業(yè)人才白皮書(shū)(2016-2017)》。這是我國首部集成電路產(chǎn)業(yè)人才專(zhuān)題的白皮書(shū)，對我國集成電路產(chǎn)業(yè)人才的供需狀況進(jìn)行了全面的分析和總結。CSIP同期舉辦了主題為“如何營(yíng)造適合中國集成電路產(chǎn)業(yè)發(fā)展的人才培育環(huán)境”的論壇。中國教育學(xué)會(huì )會(huì )長(cháng)、原北京師范大學(xué)校長(cháng)鐘秉林，國家集成電路產(chǎn)業(yè)投資基金總裁丁文武，中國電子信息產(chǎn)業(yè)發(fā)展研究院院長(cháng)兼工業(yè)和信息化部軟件與集成電路促進(jìn)中心(CSIP)主任盧山，工業(yè)和信息化部電子信息司副處長(cháng)龍寒冰等出席并致辭。來(lái)自展訊通信、中芯國際、清華大學(xué)、中科院等業(yè)界代表共計100余人出席了活動(dòng)。

　　中國教育學(xué)會(huì )會(huì )長(cháng)鐘秉林在致辭中表示，《中國集成電路產(chǎn)業(yè)人才白皮書(shū)(2016-2017)》的發(fā)布可以推動(dòng)我國高等院校更加明晰人才培養目標和規格，深化人才培養模式的改革。高校應加強與企業(yè)合作、產(chǎn)教融合，為產(chǎn)業(yè)發(fā)展真正提供高素質(zhì)人力資源支持。白皮書(shū)的發(fā)布也為其它學(xué)科探索適應產(chǎn)業(yè)發(fā)展需求的人才培養方式樹(shù)立了典范。

　　國家集成電路產(chǎn)業(yè)投資基金總裁丁文武表示，《國家集成電路產(chǎn)業(yè)發(fā)展推進(jìn)綱要》發(fā)布以來(lái)，我國集成電路產(chǎn)業(yè)得到快速發(fā)展。與此同時(shí)，人才匱乏的問(wèn)題凸顯出來(lái)。白皮書(shū)的發(fā)布讓業(yè)界首次系統認識到集成電路人才的層次、數量、來(lái)源及其區域分布。

　　中國電子信息產(chǎn)業(yè)發(fā)展研究院院長(cháng)兼工業(yè)和信息化部軟件與集成電路促進(jìn)中心主任盧山介紹，《中國集成電路產(chǎn)業(yè)人才白皮書(shū)(2016-2017)》是為進(jìn)一步貫徹落實(shí)《國家集成電路產(chǎn)業(yè)發(fā)展推進(jìn)綱要》文件要求，準確把握我國集成電路產(chǎn)業(yè)人才狀況，了解我國集成電路產(chǎn)業(yè)人才結構和分布，聯(lián)合新思科技、安博教育、摩爾精英共同編撰，對我國集成電路產(chǎn)業(yè)人才狀況進(jìn)行了全方位的摸底和分析。盧山表示，隨著(zhù)集成電路產(chǎn)業(yè)的快速發(fā)展，人才的短板成為無(wú)法回避的問(wèn)題。希望白皮書(shū)的發(fā)布能夠促使更多人關(guān)注集成電路人才的培養，更多優(yōu)秀人才加入到集成電路產(chǎn)業(yè)發(fā)展中來(lái)，更期望我國集成電路產(chǎn)業(yè)能夠培育更多的大家、名匠。

　　工業(yè)和信息化部電子信息司副處長(cháng)龍寒冰表示，人才是集成電路產(chǎn)業(yè)的第一資源，也是制約集成電路產(chǎn)業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵瓶頸。CSIP聯(lián)合相關(guān)機構共同編撰的這部《中國集成電路產(chǎn)業(yè)人才白皮書(shū)(2016-2017)》具有很強的現實(shí)意義，是CSIP在集成電路人才工作方面的重要成果，填補了產(chǎn)業(yè)界的一項空白。

　　安博教育集團董事長(cháng)黃勁表示，安博教育集團通過(guò)創(chuàng )新集成電路人才培養模式，來(lái)推動(dòng)各重要要素的完善和發(fā)展。黃勁董事長(cháng)本人以及安博教育集團核心團隊多位成員都是硅谷頂尖的集成電路設計專(zhuān)家。安博教育集團又在軟件及互聯(lián)網(wǎng)人才培養領(lǐng)域深耕十余年，與國內數百所高校合作，培養數十萬(wàn)人才。黃勁表示，此次白皮書(shū)的編制與發(fā)布只是一個(gè)開(kāi)始，編委會(huì )將繼續攜手合作，對中國集成電路人才進(jìn)行跟蹤研究，每年發(fā)布一版白皮書(shū)，推動(dòng)產(chǎn)業(yè)的發(fā)展。

　　新思科技中國區董事總經(jīng)理葛群認為，人才是加速創(chuàng )新的核心驅動(dòng)力。新思科技自成立至今一直致力于集成電路人才的培養，堅持集成電路人才的培養需要高校和產(chǎn)業(yè)相結合，通過(guò)培育實(shí)踐創(chuàng )新相融合的戰略，將全球工業(yè)界最新技術(shù)融入教學(xué)及實(shí)訓體系建設,幫助中國集成電路產(chǎn)業(yè)培養復合型創(chuàng )新人才，為中國集成電路產(chǎn)業(yè)的跨越式發(fā)展提供強有力的支撐。

　　工業(yè)和信息化部軟件與集成電路促進(jìn)中心副處長(cháng)徐珂對白皮書(shū)進(jìn)行了解讀：《中國集成電路產(chǎn)業(yè)人才白皮書(shū)(2016-2017)》編委會(huì )對我國集成電路全產(chǎn)業(yè)鏈的600余家企業(yè)以及開(kāi)設有微電子等相關(guān)專(zhuān)業(yè)的100余所高校開(kāi)展了調研，對我國集成電路人才數量、結構、地理位置分布、薪酬狀況、學(xué)歷分布、高等院校人才培養狀況等業(yè)界普遍的關(guān)心問(wèn)題進(jìn)行了多維度分析。

　　按照白皮書(shū)的總結，我國集成電路產(chǎn)業(yè)人才現狀有四大關(guān)鍵詞：一是我國集成電路產(chǎn)業(yè)人才呈“一軸一帶”分布：東起上海、西至成都、重慶的“沿江分布軸”和北起大連，南至珠江三角洲的“沿海分布帶”。二是我國集成電路人才“缺”：產(chǎn)業(yè)人才的供給與產(chǎn)業(yè)發(fā)展的增速不匹配，依托高校培養IC人才不能滿(mǎn)足產(chǎn)業(yè)發(fā)展的要求。三是重點(diǎn)關(guān)注集成電路人才“供給側改革”: 面對新時(shí)期產(chǎn)業(yè)發(fā)展對人才提出的新要求，關(guān)注人才供給側，改革創(chuàng )新人才培養方式，注重高端集成電路產(chǎn)業(yè)人才培養工作。四是“產(chǎn)學(xué)研”融合培養：產(chǎn)學(xué)研深度融合，共同來(lái)發(fā)現人才、培養人才、儲備人才。

　　對于我國高校集成電路人才培養狀況，白皮書(shū)指出，一是我國高校地域分布不均衡;二是高端人才數量缺口巨大;三是創(chuàng )新人才培養機制，需要“產(chǎn)學(xué)研”協(xié)同育人。

　　《中國集成電路產(chǎn)業(yè)人才白皮書(shū)》將按照年度發(fā)布，并無(wú)償向社會(huì )公開(kāi)。