調整心態(tài)最重要 考研失利求職取勝

　　據有關(guān)數字顯示，2008年全國碩士研究生報名人數為120萬(wàn)人，招生計劃為39萬(wàn)，錄取率為32.5%，也就是說(shuō)，有三分之二的考生“落榜”，全國將有80多萬(wàn)讀研無(wú)望的考生迅速加入到求職大軍中，其實(shí)，這些考研究落榜生大多是比較優(yōu)秀的大學(xué)生，因為考研使他們錯過(guò)了求職的最佳時(shí)機。他們該如何面對自己的現狀，如何在被稱(chēng)為職場(chǎng)招聘淡季的6月尋找到適合自己的一份工作？記者采訪(fǎng)了人力資源專(zhuān)家和企業(yè)招聘人士?！　?
   
　　調整心態(tài)最重要
   
　　首先，要調整心態(tài)多勉勵自己。廣州某人力資源服務(wù)機構高級咨詢(xún)師黃先生說(shuō)，由于考研失利，有很大一部分仍被失敗的陰影籠罩著(zhù)，尤其當看到求職或考研順利的同學(xué)時(shí)，情緒就非常低落,精神上萎靡不振，這種心情影響求職效果，所以，要想成功求職，第一件應該做的事情，就是調整心態(tài)，勉勵自己!
   
　　其次，要對考研有正確的認識?？佳惺Ю拇髮W(xué)生多是比較優(yōu)秀的，有的學(xué)生有些不甘心，想全職復讀，明年再考。黃先生認為，這樣做未免太莽撞，大學(xué)生應該明確考研的目的是什么，如果考研目的不明確，研究生畢業(yè)后能否找到工作仍是個(gè)未知數，與其這樣不如就業(yè)，如果在工作中覺(jué)得需要進(jìn)修深造，考在職研究生也是個(gè)不錯的選擇。再說(shuō)，如果真的回家當起了“啃老族”，無(wú)疑加重了家庭的經(jīng)濟負擔。
   
　　如果決定先就業(yè)再考研,就應該把精力放到找工作中去，盡管求職的高峰期已過(guò)去，但只要自己的求職方式得當，求職目的清晰，就業(yè)并不是難事?！　?nbsp;

　　找準定位適時(shí)而動(dòng)
   
　　人力資源專(zhuān)家建議，在明確求職目標之后，考研失利的大學(xué)生可以從兩個(gè)方面入手尋找適合自己的理想職位。一是要找準定位，挖掘潛力。據了解，大學(xué)生求職失利多與自己的想法多、有意向職位多、亂投簡(jiǎn)歷有關(guān)，因此，找工作不能目標多，要有主見(jiàn)，要有方向性，而不要太多的追求眼前的一些報酬、待遇等。如果個(gè)人定位清晰了，求職目標明確了，綜合分析自己各種主要優(yōu)勢、劣勢、機會(huì )、威脅等因素，找出充分利用和彌補的方法，這會(huì )對求職有很大的幫助。二是選準方向，乘勝出擊。在確定求職目標之前，可以先思考自己所具備的優(yōu)勢使自己在哪些企業(yè)中更具競爭力？自己的價(jià)值觀(guān)和企業(yè)的文化理念是否相一致？自己哪方面的能力可以勝出其他求職者?！　?nbsp; 

　　掌握一些求職技能
   
　　某知名服裝企業(yè)人力資源部的招聘主管陳小姐說(shuō)，找工作不是單純靠運氣的，需掌握一些基本的求職技能，如在簡(jiǎn)歷制作方面，不能只求精美，華而不實(shí)，要針對自己的專(zhuān)業(yè)和特長(cháng),要把握設計的重點(diǎn)。其次要勤上網(wǎng)瀏覽招聘廣告，掌握更多的信息量。如果想盡快得到面試的機會(huì )，盡量不要通過(guò)電子郵箱發(fā)送簡(jiǎn)歷，有時(shí)一個(gè)職位可能引來(lái)幾百上千份簡(jiǎn)歷，企業(yè)考慮招聘成本，不可能將每份簡(jiǎn)歷打印出來(lái)，在網(wǎng)上篩選簡(jiǎn)歷時(shí)也是走馬觀(guān)花，能否被選中面試，完全靠碰運氣，因此，如果經(jīng)濟條件允許，盡量將簡(jiǎn)歷打印出來(lái)用特快專(zhuān)遞寄給企業(yè)人事部主要負責人收。如果招聘企業(yè)路途近的，可以嘗試直接上門(mén)推銷(xiāo)自己，這樣面對面推銷(xiāo)自己，還可以提前感受一下公司的工作氛圍，了解所應聘職位的直接上司的性格和自己的性格是否相匹配等等。
   
　　這位招聘主管還說(shuō)，企業(yè)人事部由于人手有限，一般無(wú)法對成千上萬(wàn)簡(jiǎn)歷進(jìn)行一一甄別，因此，有時(shí)也實(shí)行比較偷懶的辦法，即讓公司員工幫助推薦人才，這樣可以省去很多時(shí)間和精力。當郵寄簡(jiǎn)歷等難于奏效時(shí)，找找已經(jīng)就業(yè)的同學(xué)或者其它可以動(dòng)用的關(guān)系推薦一下，可能會(huì )有意想不到的結果出現。