調查顯示過(guò)半高職畢業(yè)生認為自己最終會(huì )成為白領(lǐng)
“我不敢奢望有太高的收入,先找份工作能夠養活自己就好了,我覺(jué)得收入肯定會(huì )隨著(zhù)經(jīng)驗的積累而提高的?!北本┘髮W(xué)的于偉(化名)告訴記者。
近日,中國青年報創(chuàng )業(yè)周刊在北京與浙江兩地高職院校中,針對應屆高職畢業(yè)生進(jìn)行了問(wèn)卷調查。調查顯示,大多數應屆高職畢業(yè)生對自己工作第一年的收入有理性的分
析,其中,54.2%的人預計第一年的平均月收入是1000~2000元,25.4%的人預計是2000~3000元,預計在1000元以?xún)群?000元以上的分別占10.8%和9.6%??吹竭@個(gè)調查結果,有評論者感嘆,“高職畢業(yè)生對工作的認識更加清晰,找工作也更加理性?!闭{查也顯示,56.6%的高職畢業(yè)生認為自己將來(lái)會(huì )成為白領(lǐng),只有10.8%的人認為自己會(huì )成為藍領(lǐng),還有32.6%的人表示不確定。
高職畢業(yè)生找工作還是會(huì )受歧視
進(jìn)入11月以來(lái),已經(jīng)陸續有招聘單位進(jìn)入學(xué)校開(kāi)展宣講和招聘工作了,于偉還沒(méi)有發(fā)現適合自己的職位,他笑著(zhù)說(shuō),“我們同學(xué)之間已經(jīng)沒(méi)別的話(huà)題,現在開(kāi)口就是找工作?!?
浙江工貿職業(yè)技術(shù)學(xué)院08屆畢業(yè)生張丹(化名)也加入到北京求職的大軍當中,“學(xué)?,F在也沒(méi)什么重要的事了,我就帶著(zhù)行李來(lái)到北京找工作,雖然這邊機會(huì )多一些,但我學(xué)歷低,也不知道能不能得到招聘單位的認可”。
調查顯示,在應屆高職畢業(yè)生中,只有24.2%的人認為自己肯定能找到工作,25.3%的人表示有可能找到,37.3%的人表示不確定,8.4%的人認為不太可能找到工作,而4.8%的人認為自己根本找不到工作。高職畢業(yè)生還是表現出了找工作時(shí)不自信的一面。
據有關(guān)部門(mén)統計,2008年全國普通高校畢業(yè)生將達到559萬(wàn)人,比上年增加64萬(wàn)人,是近年來(lái)畢業(yè)生總量最大的一年。調查顯示,60.2%的高職畢業(yè)生認為,與本科畢業(yè)生相比,高職畢業(yè)生在找工作時(shí)更容易受到學(xué)歷歧視。
“有些招聘單位居然把高職當成職高,你說(shuō)氣人不氣人!”調查時(shí),有學(xué)生氣憤地說(shuō)。
過(guò)半高職畢業(yè)生認為自己最終會(huì )成為白領(lǐng)
“我已經(jīng)參加過(guò)好幾次招聘會(huì )了,可是都沒(méi)戲。招聘單位基本上都要求本科以上學(xué)歷,你就是再有工作經(jīng)驗也白搭?!睆埖ψ约哼@幾天找工作的經(jīng)歷記憶猶新。
對于收入的標準,于偉雖然已經(jīng)沒(méi)有太多“奢望”了,但他還是希望能夠找一份既符合自己所學(xué)專(zhuān)業(yè),又有良好發(fā)展前景的工作。
調查也顯示,“要有很高的工資待遇”、“能從工作中學(xué)到更多知識”,在擇業(yè)時(shí)最被高職畢業(yè)生看重,選擇其作為重要標準的分別占69.9%和68.7%,然后是“適合自己專(zhuān)業(yè)所學(xué)專(zhuān)長(cháng)”(66.3%)、“工作符合自己的興趣”(66.2%)、“工作非常穩定”(63.9%),而“工作具有挑戰性”僅被33.7%的高職畢業(yè)生看重。
“我真的很羨慕班上那些被諾基亞公司要走的同學(xué)?!北本┬畔⒙殬I(yè)技術(shù)學(xué)院的一名畢業(yè)生表示,“今年諾基亞來(lái)學(xué)校招聘畢業(yè)生,有30多名同學(xué)被招去做技師或線(xiàn)長(cháng)。外企工作環(huán)境好,工資待遇高,就是對外語(yǔ)要求比較高,所以我現在也在抓緊練外語(yǔ),希望也能有機會(huì )進(jìn)外企?!?
調查中,對于“最心儀的工作單位”選項,有28.9%的高職畢業(yè)生選擇了外企,22.9%的人選擇政府機關(guān),選擇國企和民企的分別占20.5%和16.9%,另外,還有10.8%的畢業(yè)生表示不確定。
在大多數人眼中,高職畢業(yè)生可能更多的是從事藍領(lǐng)的工作,可是調查卻顯示,56.6%的高職畢業(yè)生認為自己將來(lái)會(huì )成為白領(lǐng),只有10.8%的人認為自己會(huì )成為藍領(lǐng),還有32.6%的人表示不確定。
學(xué)模具設計與制造專(zhuān)業(yè)的賈亮說(shuō):“我們這個(gè)專(zhuān)業(yè),剛工作肯定是藍領(lǐng),可是誰(shuí)愿意這樣干一輩子啊,等我積累幾年工作經(jīng)驗,技術(shù)更加熟練了,就跳槽去那些工資比較高的單位,爭取也成為管理人才?!?
高職畢業(yè)生找工作的途徑多種多樣
“現在網(wǎng)絡(luò )很發(fā)達,好多單位都把招聘信息掛在網(wǎng)上,雙選會(huì )也會(huì )在網(wǎng)上進(jìn)行?!辟Z亮表示,自己每天都會(huì )花不少時(shí)間在網(wǎng)上搜索招聘信息。不過(guò),他也表示,高職畢業(yè)生還是喜歡參加學(xué)校舉辦的招聘會(huì ),“能到學(xué)校來(lái)招聘的企業(yè)都是和學(xué)校關(guān)系不錯的,這樣的企業(yè)能夠保障我們今后的工作,其實(shí),我們高職畢業(yè)生找工作就圖個(gè)穩定?!?
關(guān)于高職畢業(yè)生找工作的渠道,調查顯示,有69.9%的高職畢業(yè)生選擇通過(guò)“網(wǎng)絡(luò )招聘”,57.8%的人是希望“上門(mén)求職”,選擇“參加招聘會(huì )”和“托關(guān)系”的人占55.4%和51.8%,還有20.5%的人是通過(guò)老師推薦工作。
就業(yè)渠道越來(lái)越多,得益于高職畢業(yè)生越來(lái)越受到重視。
調查顯示,高職畢業(yè)生獲得就業(yè)指導的主要途徑,通過(guò)家長(cháng)了解的占67.5%,通過(guò)老師指導的占61.5%,通過(guò)企業(yè)宣傳指導的也占到66.3%,而且還有45.8%的畢業(yè)生是從學(xué)長(cháng)那里得到指導(此選項可以多選)。
北京信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院常務(wù)副院長(cháng)李建生告訴記者:“我們的就業(yè)指導貫穿于學(xué)生入學(xué)后的全過(guò)程。從入學(xué)開(kāi)始就給學(xué)生上一門(mén)必修課——職業(yè)生涯規劃;在學(xué)生上學(xué)期間進(jìn)行專(zhuān)業(yè)教育的同時(shí),強化學(xué)生的職業(yè)意識教育,要做現代職業(yè)人;畢業(yè)年級重點(diǎn)進(jìn)行就業(yè)指導,既有上課形式,又有講座形式?!?
有專(zhuān)家表示,高職學(xué)生要想在競爭日趨激烈的人才市場(chǎng)立于不敗之地,就必須努力學(xué)好專(zhuān)業(yè)知識,并積極參加專(zhuān)業(yè)實(shí)習、實(shí)訓和社會(huì )實(shí)踐活動(dòng),提高自身技能和綜合素質(zhì),切身體會(huì )崗位對技能的要求,了解社會(huì )和經(jīng)濟發(fā)展對人才的需求,“能夠正視現實(shí),客觀(guān)評價(jià)自己,正確把握就業(yè)期望值,樹(shù)立‘從大處立志、從小事做起’及‘先就業(yè)后擇業(yè)’的就業(yè)理念”。
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